<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Nursing and Midwifery Journal</title>
<title_fa>مجله پرستاری و مامایی</title_fa>
<short_title>Nursing and Midwifery Journal</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://unmf.umsu.ac.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2717-0306</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2717-0306</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii>8</journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.61882/unmf</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai>8888</journal_id_nlai>
<journal_id_science>13</journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1396</year>
	<month>4</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2017</year>
	<month>7</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>15</volume>
<number>4</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>en</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>شیوع و علل آسیب‌های شغلی در پرستاران شاغل در بیمارستان‌های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی ارومیه در سال 5-1394</title_fa>
	<title>PREVALENCE AND FACTORS OF OCCUPATIONAL ACCIDENTS IN NURSES OF EDUCATIONAL AND TREATMENT CENTERS OF URMIA UNIVERSITY OF MEDICAL SCIENCES, URMIA, 2016</title>
	<subject_fa>پرستاری</subject_fa>
	<subject>Nursing</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي</content_type_fa>
	<content_type>Research</content_type>
	<abstract_fa>پیش‌زمینه و هدف: حوادث شغلی از مسائل پراهمیتی است که می‌تواند مشکلات متعددی را برای پرسنل و کارکنان هر واحد شغلی ایجاد نماید. کنترل میزان حوادث عامل مهم برای کاهش مخاطرات؛ تأمین سلامت کارکنان و بیماران و تلاش در جهت پیشگیری از وقوع حوادث شغلی به‌خصوص در محیط‌های بالینی می‌باشد. این مطالعه باهدف بررسی میزان شیوع و علل آسیب‌های شغلی در پرستاران شاغل در بیمارستان‌های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی ارومیه در سال 5- 1394 اﻧﺠﺎم ﮔﺮدﻳﺪ.
مواد و روش کار: در این مطالعه توصیفی- مقطعی تعداد 180 پرستار شاغل در بیمارستان‌ها به‌صورت تصادفی انتخاب و ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ توسط آنان ﺗﻜﻤﻴﻞ گردید. تجزیه‌و‌تحلیل داده‌ها با استفاده از آمار توصیفی و استنباطی انجام شد.
یافته‌ها: در دسته‌های مخاطرات شغلی: مخاطرات بیولوژیکی؛ تماس پوستی با خون یا سایر مایعات بدن (5/90 درصد)، مخاطرات شیمیایی؛ تنفس بخارات مواد ضدعفونی‌کننده (7/46 درصد)، مخاطرات فیزیکی؛ قرار گرفتن در معرض اشعه به‌طور تصادفی (9/46 درصد) و در مخاطرات ارگونومیکی؛ کمردرد ترومایی (7/41 درصد) بیشترین آسیب را دربرداشت. علل وقوع آسیب‌های شغلی شامل: حجم زیاد کار (1/61 درصد) و خستگی ناشی از سـاعات طـولانی کـار (6/35 درصد) بیشترین علل وقوع آسیب‌های شغلی را شامل می‌شد. خستگی ناشی از ساعات طولانی کار، شیفت شب، عجله هنگام کار، عدم وجود وقت کافی و ازدحام در بخش به‌عنوان علل آسیب‌های شغلی با امکان بروز آسیب‌های شغلی ارتباط معنی‌داری داشت (05/≤0 p).
بحث و نتیجه‌گیری: با توجه به نتایج تحقیق و شیوع بالای آسیب‌های شغلی پرستاری که در برخی موارد به بیش از 90 درصد می‌رسد و این میزان در کشورهای درحال‌توسعه بیش‌ازحد انتظار است، امید می‌رود خطرات شغلی موجود شناسایی، پیش‌بینی و آموزش‌های لازم و تمهیدات لازم برای کاهش و پیشگیری از خطرات و ارائه خدمات ایمنی ارائه شوند.
 
 </abstract_fa>
	<abstract>Background &amp; Aims: Occupational accidents are important problems that can cause enormous problems for staff and employees of an organization. Therefore, controlling the rate of accidents for reducing of complications, providing security for staffs and the patients and the continuous efforts for preventing of its occurrence in clinical settings are essential. The target of this research was study of prevalence and factors of occupational accidents in nurses of educational and treatment centers of Urmia University of Medical Sciences, Urmia, 2016.
Material &amp; Methods: This research was performed as a cross sectional study in 180 nurses. Data were collected by a demographic and researcher made questionnaires asking about their job accidents. The association between the sociodemographic variables and the variable of occurrence of the work accident was ascertained through using Pearson’s test, ANOVA and independent t tests adopting the level of significance of 0.05 and the confidence interval of 95%.
Result: The following were ascertained as predominant: female nurses (76.7%), mean age range (33.75±6.9). All of them reported having had some type of work accident in the institution.
In biologic accidents, contact with blood or other body fluids (90.5%), chemical accidents, breathing vapors of disinfectants (46.7%), physical accidents, being exposed to X rays 46.9%), ergonomic accidents, low back pain due to patient’s repositioning (41.7%) were the main occupational hazards. The most prevalent reasons of it were: unendurable work load (61.1%) and work frustration (35.6%). There was a significant relationship between occupational accidents with long time of work, night shift, hesitation during the work, low time, and crowd of people in the wards (p ≤ 0.05).
Conclusion: Based on the results, it is really important to recognize the accidents’ causes, control the rate of them and provide sufficient and appropriate occupational health and safety services.
 </abstract>
	<keyword_fa>شیوع, علل, آسیب‌های شغلی, پرستاران</keyword_fa>
	<keyword>Prevalence, factors, Occupational Accidents, Nurses</keyword>
	<start_page>270</start_page>
	<end_page>280</end_page>
	<web_url>http://unmf.umsu.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-86-7&amp;slc_lang=en&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>nader</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>aghakhani</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>نادر</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>آقاخانی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>naderaghakhani2000@gmail.com</email>
	<code>0051601044</code>
	<orcid>100319475328460021183</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Assistant Professor of Nursing Education, Urmia University of Medical Sciences, Patient Safety Center, Urmia, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار آموزش پرستاری، دانشگاه علوم پزشکی ارومیه, مرکز ایمنی بیمار، ارومیه، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>rozita</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>cheraghi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>روزیتا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>چراغی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>rozitacheraghi@gmail.com</email>
	<code>2750770661</code>
	<orcid>100319475328460021184</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Nursing Instructor (Internal-Surgery), Urmia University of Medical Sciences, Urmia, Iran (Corresponding Author)</affiliation>
	<affiliation_fa>مربی پرستاری (داخلی- جراحی)، دانشگاه علوم پزشکی ارومیه، ، ارومیه، ایران (نویسنده مسئول)</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Vahid</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>alinejad</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>وحید</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>علی نژاد</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>vahidalinejad64@gmail.com</email>
	<code>6409921632</code>
	<orcid>100319475328460021185</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Ph.D. student of critical statistics, Tarbiat Modarres University, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی دکتری آمار حیاتی، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Rahim</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Baghaei</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>رحیم</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>بقایی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>rbaghaei2001@yahoo.com</email>
	<code>2750466652</code>
	<orcid>100319475328460021186</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Associate Professor of Human Resources Management, Urmia University of Medical Sciences, Faculty of Nursing and Midwifery, Urmia, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشیار مدیریت نیروی انسانی، دانشگاه علوم پزشکی ارومیه، دانشکده پرستاری و مامایی، ارومیه، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
