<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Nursing and Midwifery Journal</title>
<title_fa>مجله پرستاری و مامایی</title_fa>
<short_title>Nursing and Midwifery Journal</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://unmf.umsu.ac.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2717-0306</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2717-0306</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii>8</journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.61882/unmf</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai>8888</journal_id_nlai>
<journal_id_science>13</journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1402</year>
	<month>9</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2023</year>
	<month>12</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>21</volume>
<number>11</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>ارتباط خودکارآمدی و حمایت اجتماعی ادراک‌شده با قصد فرزند آوری در زنان متأهل شهر البرز در سال 1402</title_fa>
	<title>THE RELATIONSHIP BETWEEN SELF-EFFICACY AND PERCEIVED SOCIAL SUPPORT WITH THE INTENTION TO HAVE CHILDREN IN MARRIED WOMEN OF ALBORZ CITY IN 2023</title>
	<subject_fa>مامایی</subject_fa>
	<subject>Midwifery</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي</content_type_fa>
	<content_type>Research</content_type>
	<abstract_fa>&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:17pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;پیش&#8204;زمینه و هدف:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt; &lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;کاهش نرخ باروری کل به زیر سطح جایگزین جمعیت و کاهش سالانه جمعیت یکی از مسائل امروز جامعه ایران است. مطالعه حاضر باهدف تعیین ارتباط خودکار آمدی و حمایت اجتماعی ادراک&#8204;شده بر قصد فرزند آوری در زنان متأهل انجام شد.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:17pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;مواد و روش کار&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;: این &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;پژوهش توصیفی از نوع مقطعی&amp;ndash;همبستگی است که از تیر 1401 تا مهر 1402 بر روی 345 زن واجد شرایط در 8 پایگاه منتخب وابسته به دانشگاه علوم پزشکی البرز انجام شده است. نمونه&#8204;گیری به&#8204;صورت دومرحله&#8204;ای انجام شد. ابتدا نمونه&#8204;گیری به&#8204;صورت طبقه&#8204;ای جهت انتخاب پایگاه&#8204;ها انجام شد. سپس مشارکت&#8204;کنندگان به شیوه تصادفی ساده انتخاب شدند. گردآوری داده&#8204;ها از طریق پرسشنامه شامل پرسشنامه دموگرافیک، گرایش به باروری، خود کارآمدی و حمایت اجتماعی ادراک&#8204;شده انجام شد. از نرم&#8204;افزار &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;SPSS&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt; نسخه 28 جهت تجزیه&#8204;وتحلیل داده&#8204;ها استفاده شد. از آزمون&#8204;های &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;ANOVA&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt; تست تعقیبی توکی، آزمون همبستگی پیرسون و&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;رگرسیون خطی چندگانه استفاده گردید.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:17pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;یافته&#8204;ها&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;: &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a name=&quot;_Hlk156736319&quot;&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;متغیر خودکارآمدی با قصد فرزند آوری &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;همبستگی معکوس و معناداری داشت &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;(199/0-=&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;r&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;، 001/0&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;P&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;). متغیر حمایت اجتماعی ادراک&#8204;شده با قصد فرزند آوری همبستگی مستقیم و معناداری داشت &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;(112/0=&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;r&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;، 05/0&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;P&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;.&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt; خودکارآمدی و حمایت اجتماعی ادراک&#8204;شده &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;تأثیر &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;معناداری بر قصد فرزند آوری نداشتند.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt; از بین متغیرهای دموگرافیک، متغیر کارمند بودن &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;(&amp;beta;= -0/219, P&lt;0/005)&lt;span style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt; پیشگویی&#8204;کننده منفی قصد فرزند آوری بود.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:17pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;بحث و نتیجه&#8204;گیری&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-size:9.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Nazanin&quot;&gt;: بر اساس مطالعه حاضر، ویژگی&#8204;های جمعیت شناختی بر قصد فرزند آوری تأثیر داشتند. به&#8204;طوری&#8204;که کارمند بودن عامل تهدیدکننده&#8204;ای برای قصد فرزند آوری در زنان محسوب می&#8204;گردد. لذا، حمایت&#8204;های دولتی مانند دورکاری زنان شاغل، تعداد روزهای مرخصی بیشتر یا مرخصی ساعتی (جهت شیردهی یا سرکشی به فرزند)، ساخت مهدکودک&#8204;های سازمانی کم&#8204;هزینه و باکیفیت و همکاری بیشتر با زنان شاغل می&#8204;تواند کمک&#8204;کننده باشد.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;br type=&quot;_moz&quot; &gt;
&amp;nbsp;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:normal&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;i&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;Background &amp; Aim&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;EN&quot; style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt; Reducing the total fertility rate below the replacement level of the population and the annual decrease of the population is one of the problems of Iranian society today. The present study aimed to determine the relationship between self-efficacy and perceived social support on the intention to have children in married women.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:normal&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;i&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;Materials &amp;Methods&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt; This descriptive cross-sectional-correlation study was conducted from July 2022 to October 2023 on 345 eligible women in 8 selected sites affiliated with Alborz University of Medical Sciences. Sampling was done in two stages. First, stratified sampling was performed to select the facilities. Then, the participants were selected using a simple random method. Data was collected through demographics, fertility tendency, self-efficacy, and perceived social support questionnaires. SPSS software version 28.0 was used to analyze the data. ANOVA tests, Tukey&amp;#39;s post hoc test, Pearson&amp;#39;s correlation test, and multiple linear regression were used&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;EN&quot; style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:normal&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;i&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;Result&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;EN&quot; style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt; The self-efficacy had an inverse and significant correlation with the intention to have children (r=0.199, P&lt;0.001). The perceived social support had a direct and significant correlation with the intention to have children (r=0.112, P&lt;0.05). Self-efficacy and perceived social support did not significantly affect the intention to have children. Among the demographic variables, being an employee (&amp;beta;=-0.219, P&lt;0.005) was a negative predictor of the intention to have children.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:8.5pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:normal&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span new=&quot;&quot; roman=&quot;&quot; style=&quot;font-family:&quot; times=&quot;&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;i&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;Conclusion&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;EN&quot; style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt; According to the present study, demographic characteristics affected the intention to have children. So, being an employee is considered a threatening factor for women&amp;#39;s intention to have children.&lt;/span&gt; &lt;span lang=&quot;EN&quot; style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;Thus, government support such as remote work options for working women, more vacation days or hourly leave (for breastfeeding or caring for children), low-cost and high-quality institutional kindergartens, and more cooperation with working women can be helpful.&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;font-size:11.0pt&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;br type=&quot;_moz&quot; &gt;
&amp;nbsp;</abstract>
	<keyword_fa>خودکارآمدی, حمایت اجتماعی, فرزند آوری, باروری</keyword_fa>
	<keyword>Childbearing, Fertility, Self-Efficacy, Social Support</keyword>
	<start_page>906</start_page>
	<end_page>917</end_page>
	<web_url>http://unmf.umsu.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-4153-1&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Mahnaz</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Javadi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>مهناز</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>جوادی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460037118</code>
	<orcid>100319475328460037118</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Msc of Counseling in Midwifery, Alborz University of Medical Sciences, Karaj, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>کارشناسی ارشد مشاوره در مامایی، دانشگاه علوم پزشکی البرز</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>mahnaz</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Akbari Kamrani</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>مهناز</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>اکبری کامرانی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460037119</code>
	<orcid>100319475328460037119</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Associate Professor of Reproductive Health, Alborz University of Medical Sciences, Karaj, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشیار بهداشت باروری، دانشگاه علوم پزشکی البرز</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Kourosh</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Kabir</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>کوروش</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>کبیر</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460037120</code>
	<orcid>100319475328460037120</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Associate Professor, social medicine specialist, Iran University of Medical Sciences, Karaj, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشیار، متخصص پزشکی اجتماعی، دانشگاه علوم پزشکی ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Mansoureh</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Yazdkhasti</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>منصوره</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>یزدخواستی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460037121</code>
	<orcid>100319475328460037121</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Assistant Professor of Reproductive Health, Alborz University of Medical Sciences, Karaj, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>استادیار  بهداشت باروری، دانشگاه علوم پزشکی البرز</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
